قسم کا پہیہ یک از چکیدهترین موضوعها است که هر س?
?زم??ن باید برای موفقیت خود کند. این پایهstone نه تنها در ایجاد رخدادهای اولیه کمک میکند?
? بلکه در حفظ دایمی و باقیماندن آن به suốt عمر س?
?زم??نات دارد.
برای بنیانگذاری قسم کا پہیہ، اولین قدم استبدال مision و vision برای است. این دو معیار حاویها و اصولکاربردانی است که به صورت م
نظم و یکپارچه حول آن راحنا میشود. بعد از آن، ساختار س?
?زم??نی باید به گونه ای طراحی شود که با نیازهای خاص هماهنگ باشد.
گستنی دیگر بر ایجادCommunication channels است که ب?
?ن اعضای قسم و دیگر واحدهای س?
?زم??ن درونی است. این کانالها لازم هستند تا اطلاعات بهصورت م
نظم جریان یابد و تصمیمگیریها به سرعت انجام شود.
در نهایت، اجرای سیستمهایEvaluation برای اندازهگیری عملکرد است یک جزء مهمی است. این سیستمها باید هماهنگ با اهداف معین شده و در آن بمنظور باشد که مشکلات موجود را بررسی کنند و راهکارهای رفع آنها را ارائه دهند.
با این حال، ایجاد قسم کا پہیہ نیاز به دقت و توجه در همه موارد است. ?
?ر یک از این بخشها میتواند بر موفقیت یا شکست determination تأثیر عمیقی داشته باشد.
